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Sea Latelec, filiale de Latécoère, qui produit...

Françoise Kiéfé, Huayra Llanque, Jacqueline Pénit — 2013-04-16T14:42:59Z

Sea Latelec, filiale de Latécoère, qui produit des câbles aéronautiques pour Airbus, a
délocalisé en 2005 une partie de sa production en Tunisie, où elle espérait trouver une main-d'œuvre qualifiée, bon marché et docile. Mais en 2010, les 400 employées du site de Fouchana, à plus de 80% des femmes, s'organisent pour porter leurs revendications à la direction de l'entreprise, et en février 2011 elles créent un syndicat UGTT pour défendre leurs droits. L'irruption de la révolution tunisienne va donner une force considérable à leur mobilisation

Très rapidement, elles obtiennent des augmentations de salaire et la prise en compte des années d'intérim pour la titularisation. Contre les heures supplémentaires non payées qui leur sont imposées, elles revendiquent l'embauche de personnel. Parallèlement, pour sortir des humiliations et du mépris quotidien qu'elles subissent, elles exigent de travailler dans des conditions de respect et de dignité. Enfin, elles arrachent à la direction la mise en place d'une classification des métiers.

A partir de là, le conflit se durcit. Au mépris des négociations engagées et du droit du travail tunisien, la direction organise une répression antisyndicale systématique et les responsables syndicales reçoivent des menaces de mort. Venus discuter avec les grévistes, après un lock-out d'un mois imposé par la direction, le secrétaire général de l'UGTT du secteur de Ben Arous, mais aussi le gouverneur du secteur de Ben Arous, sont….séquestrés par la direction de l'entreprise. Les pratiques néocoloniales des entreprises françaises n'ont pas vraiment disparu !!

Aujourd'hui, la stratégie de l'entreprise consiste à se débarrasser de 200 postes d'intérimaires, avec 200 autres suppressions annoncées d'ici fin 2013. Pour casser la mobilisation elle déplace temporairement vers la France le matériel nécessaire à la fabrication des câbles. Pour la première fois dans l'histoire des luttes au Sud, la direction de l‘entreprise a transféré au Nord l'outil de travail ! Ainsi, il ne s'agit pas aujourd'hui de délocaliser ailleurs au Sud pour continuer d'engranger des profits, mais avant tout de casser un mouvement social très dynamique.

Les travailleuses de Latelec ont fait preuve d'une détermination collective inébranlable, rendue possible par la dynamique de la révolution tunisienne. La direction de Latelec ne s'attendait pas à une telle résistance de la part de ces femmes tunisiennes, travailleuses qualifiées du Sud. Elle tente aujourd'hui de briser ce mouvement social exemplaire.

Françoise Kiefe, Huayra Llanque et Jacqueline Penit

Pour briser un mouvement social au Sud, l'entreprise Latelec retransfère au Nord.

Françoise Kiéfé, Huayra Llanque, Jacqueline Pénit — 2013-04-02T13:13:52Z

Sea Latelec, filiale de Latécoère, qui produit des câbles aéronautiques pour Airbus, a délocalisé une partie de sa production en Tunisie où elle espérait trouver une main d'œuvre qualifiée, payée à bon marché et docile.

Mais, les 400 employées du site de Fouchana, à 90 % des femmes, ont décidé fin 2010, de s'organiser et de porter leurs revendications à la direction de l'entreprise.

Peu après, en février 2011, elles créent un syndicat UGTT pour défendre leurs droits. L'irruption de la révolution tunisienne va donner une force considérable à leur mobilisation.

Très rapidement, elles obtiennent des augmentations de salaire et la prise en compte des années d'intérim pour la titularisation. Contre les heures supplémentaires non payées qui leur sont imposées, elles revendiquent l'embauche de personnel supplémentaire.

Pour sortir des humiliations et du mépris quotidien qu'elles subissent, elles exigent de travailler dans des conditions de respect et de dignité. Elles arrachent à la direction, la mise en place d'une classification des métiers.

A partir de là, le conflit se durcit et les responsables syndicales reçoivent des menaces de mort, de la part de la direction. Venus discuter avec les grévistes, le secrétaire général de l'UGTT du secteur de Ben Arous, mais aussi le gouverneur du secteur de Ben Arous sont…. séquestrés par la direction de l'entreprise. Les pratiques néocoloniales des entreprises françaises n'ont pas vraiment disparues !!

Aujourd'hui, la stratégie de l'entreprise consiste a se débarrasser des 200 contractuelles , pour casser la mobilisation.

Pour la première fois dans l'histoire des luttes au Sud, la direction de l ‘entreprise a retransformé au Nord l'outil de travail. Le matériel qui sert à fabriquer des câbles est aujourd'hui reparti en France. Ainsi, il ne s'agit pas aujourd'hui de délocaliser ailleurs au Sud pour continuer d'engranger des profits mais avant tout de casser un mouvement social très dynamique.

Les travailleuses de Latelec ont fait preuve d'une détermination collective inébranlable, rendue possible par la dynamique de la révolution tunisienne. La direction de Latelec ne s'attendait pas a une telles résistance de la part de ces femmes tunisiennes, travailleuses qualifiées du Sud. Elle tente aujourd'hui de briser ce mouvement social exemplaire

F. Kiefe, Huayra Llanque et Jacqueline Penit

Assemblée des femmes mardi 26 mars ouverture du FSM

Françoise Kiéfé, Huayra Llanque, Jacqueline Pénit — 2013-03-29T10:10:44Z

En introduction au FSM : un millier de femmes de tous les continents se sont retrouvées pour l'Assemblée des femmes ; dans un amphithéâtre plein « à craquer » les femmes assises, debout, brandissant drapeaux et banderoles ont donné un coup d'envoi éclatant au FSM. Les mots d'ordre de solidarité traversaient la salle. Au fond, les banderoles de la Marche Mondiale des Femmes s'agitaient au côté de celles des palestiniennes dans une ambiance survoltée et l'émotion était palpable.

Deux chanteuses berbères ont ouvert l'Assemblée par des chants traditionnels d'une grande beauté ; en dénonçant l'oppression masculine et celle de l'état, elles appellent au regroupement et à la solidarité. La présidente de l'Association Tunisienne des Femmes Démocrates souligne la grande mobilisation des femmes tunisiennes pour la défense de tous leurs droits. En particulier le projet de Constitution ne leur convient pas et c'est sous une véritable ovation qu'elle conclue que « ce sont les femmes qui empêcheront la contre révolution »

Une activiste tunisienne, qui a été emprisonnée pendant 4 mois après la révolution, s'inquiète et s'interroge sur les causes de ce retour en arrière ; alors qu'aucune de leurs revendications n'ont été intégrées dans la Constitution (reprenant les droits sociaux), elle demande« de ne jamais oublier que ce sont les ouvriers et les femmes d'ouvriers du bassin minier de Gafsa qui ont démarré la Révolution 2 ans avant. »
Une sénégalaise raconte sa 1ère expérience de discrimination où ne lui laisse pas accéder à l'avant du bus réservée aux hommes. Au-delà de l'autonomie financière « les femmes, doivent avoir accès à l'éducation et à la création d'entreprise ».

L'héritage de l'esclavage et du colonialisme est toujours présent, mais elle positive et dit qu'il ne faut pas rester dans les souvenirs

En Pologne, récemment a eu lieu une transformation économique et politique profonde : dans les années 90, les politiques du FMI et de la Banque mondiale ont stoppé les politiques d'ouverture aux droits sociaux. Toute l'économie sociale repose sur les femmes : l'absence de crèche et d'école maternelle, ajouté au chômage cantonnent les femmes à la maison, où elles élèvent et éduquent leurs enfants.
Une paysanne brésilienne rappelle l'importance de l'accès aux terres pour les femmes qui luttent contre l'agro-business, les agro techniques et pour la souveraineté alimentaire. Elle rappelle les violences multiples subies par les femmes dans ce contexte.

Une française lit la déclaration que l'Assemblée des Femmes va envoyer aux Assemblées de convergence et des mouvements sociaux. Le réseau « Paris dynamique femmes » propose la création d'un réseau international de solidarité avec les femmes tunisiennes en lutte.

Il y a lieu de noter que la délégation des femmes et des syndicalistes algériens est retenue à la frontière depuis plusieurs jours et n'a pas pu participer au forum.

Françoise Kiéfé, Huayra Llanque et Jacqueline Pénit – Commission Genre d'ATTAC France

Assemblée des Femmes (Crédit : Louis Rousseau)

Louis Rousseau

Crédit photo : Louis Rousseau